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    HR必備的薪資談判技巧

    談薪是門學問,面對自己心儀的人才,HR到底該如何與其談薪資?談薪酬時又該掌握哪些技巧呢? [詳細]

    標簽: 薪資談判 面試談薪 面試 2016.07.15

    面試談薪除了工資還要問什么?

    面試談薪,是不少應聘者覺得“難以啟齒”但又不得不面對的環節。為什么會難以啟齒呢?因為擔心說高了而失去機會,又怕說低了自己吃虧。面試談薪,除了薪資,應聘者還得問清楚哪些? [詳細]

    標簽: 面試談薪 薪資 面試 應聘者 2016.07.07

    何蘭芳:談薪不成怎么辦?

    獵頭就是一個中間人,如果不夠機敏,談薪時的作用就是一個傳話筒,既不知道企業招聘方的上限承受能力,又不知道候選人的心里底線,上下不著,受夾板氣。 [詳細]

    標簽: 談薪 獵頭 HR 候選人 2016.06.15

    求職者必知:HR的面試談薪套路

    薪資是面試的重要話題之一,也是HR給求職者挖的一個坑,如何安全跳過這個“坑”呢?咱先了解HR的談薪套路,再一一破解! [詳細]

    標簽: 面試談薪 求職者 HR 面試 薪資 2016.06.07

    面試談薪被壓價,你會主動爭取嗎?

    談薪是面試中很重要的環節,在這個環節,求職者想方設法為自己爭取到滿意的薪水,但難免會被壓價,對于面試談薪被壓價,你會主動爭取嗎? [詳細]

    標簽: 面試談薪 壓價 面試 2016.05.25

    面試談薪是要說高些還是低點?

    雖然HR一直說今年招人更加困難,但求職者卻表示今年接到的面試通知電話比往年少很多,因為感覺就業形勢緊迫,裸辭的求職者基本上考慮是否要“賤賣”自己。面試談薪是要說高一些還是說低一些呢?HR告知的薪資低于預期,還要不要繼續面試? [詳細]

    標簽: 面試談薪 面試 薪資低于預期 2016.04.29

    該不該在面試邀約電話里談薪資?

    求職者該不該在面試邀約電話談薪資?HR可不可以在面試邀約電話里直接說明薪資范圍?如果在電話談薪資,求職者又該怎么問呢? [詳細]

    標簽: 電話談薪 薪資 面試邀約電話 2016.03.21

    求職者面試怎么談薪才不吃虧?

    面試怎么談薪不吃虧?求職者在面試的時候不僅要考慮如何拿下面試,還得思考一下怎么樣讓自己“賣”個好價錢。 [詳細]

    標簽: 面試怎么談薪不吃虧 求職者 面試談薪 面試 2016.03.15

    這四類人面試別早談薪,否則自尋死路

    很多求職者會把談薪看得很重要,一上來就跟HR談薪,如果你真的有貨真價實的本事,HR是沒話說的;但如果你只是虛有其表,反而會讓HR很反感,并留下一個“沖著錢來的”壞印象。在這里,要提醒這四類人面試別早談薪,否則自尋死路。 [詳細]

    標簽: 面試別早談薪 面試 談薪 應屆生 轉型者 2015.12.11

    何蘭芳:面試中如何愉快談薪資?

    從求職者角度說,一個好的面試薪資談判過程,大概是信息對稱,價值認同,握手成交吧。這里介紹的是,在技術(業務)角度基本確認符合且本人有意愿度前提下,求職者如何做結果能成交,過程且愉快的薪資談判。 [詳細]

    標簽: 面試中如何愉快談薪 面試薪資談判 薪資期望值 面試 2015.11.16