是否出差：無需出差
職責說明：
1、制定整店的工作計劃，分工明確，協助并督促店員完成銷售目標。
2、分析顧客的意見，采集店員的建議，制定改善的方法。
3、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態，并分析形勢，制定對策。
4、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協調店員之間的關系，維護良好的紀律。
5、督導日常工作，保證會所各環節的正常營運。
6、定期培訓，提升店員的技術和銷售能力。
職位要求：
1、年齡25歲-40歲，有1年以上本專業或相關專業全職工作經驗。
2、性格開朗，表達能力強，善于各類溝通協調；
3、敢于成擔，能夠獨立帶領團隊進行各類拓展與業績突破。
4、有一定的組織領導管理能力和不折不扣的執行力。
5、具有較強的感染力，能夠建立、完善企業文化。
薪資：6000-12000元/月
職位標簽
