是否出差：不定時出差
1、負責部門組織架構的搭建，人員的招聘、培訓，考核以及工作管理；
2、制定部門工作計劃、工作流程及規范要求，完成部門各項工作；
3、制定市場營銷計劃并實施，帶領團隊完成公司所下達的年度業績目標；
4、掌握行發展態勢，進行新項目、新產品、新模式的創新與開發；
5、組織不同類型的培訓會以及終端市場活動；
6、全國品牌加盟店的維護與日常管理，提升店鋪的經營績效；
7、渠道促銷方案及店鋪終端方案的策劃與實施；
8、負責各種培訓手冊、文宣資料，說明文案的撰寫和審核工作；
9、配合公司其它部門以及領導交付的相關工作；
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