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                    招聘方法
                    
                        首頁 > 美業職場 > 標簽
                    
                
    
                
    
                        
    
            
    
                
    
                        
    
                    
    
                        
    揭秘HR提高招聘成功率的有效法則
    
                        
    李欣的招聘方法有誤，招聘的時候放寬了招聘要求。導致招回來的人不能滿足公司的要求。作為一位HR，怎樣才能讓招聘的成功率更高呢？  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        招聘
                                    
                                    
                                        招聘方法
                                    
                                    
                                        招聘要求
                                    
                                    
                                        應聘者
                                    
                                    
                                        面試
                                    
                            2013.08.22
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    HR招聘應屆畢業生應該注意什么
    
                        
    招聘應該畢業生對于很多HR來說都是一件頭疼的事，因為不知道用什么標準來衡量。究竟怎樣來判定衡量應屆畢業生呢？招聘應屆畢業生要注意些什么？在做招聘的時候，首先不能犯常規的錯誤，其次，要能掌握一些招聘的技巧。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        HR招聘
                                    
                                    
                                        應屆畢業生
                                    
                                    
                                        招聘誤區
                                    
                                    
                                        招聘方法
                                    
                                    
                                        面試
                                    
                            2013.07.18
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    2013年最有效的招聘方法和招聘宣傳
    
                        
    實現有效快速招聘是所有企業以及企業的HR們最想要的結果，但是為什么有些企業的招聘總是無成效呢？究根到底還是企業的招聘方法不對或者是招聘宣傳不夠好。那么，怎樣的招聘方法和招聘宣傳能幫助企業有效快速招聘呢？  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        招聘方法
                                    
                                    
                                        招聘宣傳
                                    
                                    
                                        招聘廣告
                                    
                                    
                                        招聘活動
                                    
                                    
                                        應聘者
                                    
                            2013.07.15
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    HR如何突圍陷入困境的招聘工作
    
                        
    A公司HR經理張亮很是苦惱。公司要求其招聘2名高級項目經理，已經持續兩三個月了，現場、網絡、推薦、甚至獵頭，各種招聘渠道都用上了，千方百計在努力招聘，但就是沒招到合適的人。老板又在催促其要盡快完成，而招聘似乎已陷入困境，張經理不知如何是好。以下聽聽不同的HR建議，看看HR們是如何支招的。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        招聘工作
                                    
                                    
                                        HR
                                    
                                    
                                        招聘渠道
                                    
                                    
                                        HR建議
                                    
                                    
                                        招聘方法
                                    
                            2013.06.27
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                        
    
                    
    
                        
    新型招聘渠道微博的優勢及招聘方法
    
                        
    微博招聘是除了傳統招聘渠道外，新興的一種招聘方式，也是現在企業最青睞的“零成本”招聘途徑。為什么微招聘這么歡迎呢？有哪些優勢？微招聘又是如何進行的？下面將為大家揭秘微招聘。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        微博招聘
                                    
                                    
                                        微招聘
                                    
                                    
                                        微博
                                    
                                    
                                        招聘方法
                                    
                                    
                                        優勢
                                    
                                    
                                        招聘渠道
                                    
                            2013.06.15
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    HR招聘時應該如何去“觀察”人？
    
                        
    人才是企業生存發展的必要條件，這已在多年以前就被人們所認同了，如何去鑒別人才古今中外更是方法頗多，鑒別人才其實就是兩個字：“觀”和“察”，下面我就談談招聘時應該如何去“觀察”。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        HR招聘
                                    
                                    
                                        觀察
                                    
                                    
                                        招聘方法
                                    
                                    
                                        觀人
                                    
                                    
                                        察人
                                    
                            2013.05.13
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                        
    
                    
    
                        
    美容院招聘玩“花招” 90后員工齊“中槍”
    
                        
    面對“金三銀四”招聘求職旺季，各類招聘會如火如荼進行，不少美容院為了招攬90后員工紛紛使出渾身解數，曬薪資、軟福利、微招聘等招聘方法齊齊亮相，只為贏得90后員工的芳心。那到底美容院使出了那些招聘方法，讓90后員工齊“中槍”呢？下面為大家一一揭曉。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        美容院招聘
                                    
                                    
                                        招聘方法
                                    
                                    
                                        90后
                                    
                                    
                                        招聘
                                    
                                    
                                        美容院
                                    
                                    
                                        員工
                                    
                            2013.04.10
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                        
    
                    
    
                        
    2013年吸引人才最好的方法是什么？
    
                        
    2013年，吸引人才最好的方法是什么？這個問題所有的老板都應在每年年初問問自己。為什么？ 因為我們看到吸引人才這方面產生了很大的變化，求職者在移動和社交媒體上的尋找工作，我們也看到了求職者市場的變化，正如40、50年代人的退休和越來越多的新生代人才進入勞動力市場。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        如何吸引人才
                                    
                                    
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                                        2013
                                    
                            2013.04.10
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    精準招聘只需掌握六大技巧
    
                        
    年初開工眾多企業都頻現用人緊缺現象，企業面對新一年創佳績的目標，該如何快速有效的做好招聘工作，及時平穩人資情況？時下，年初開工期，很多求職者涌向企業，這時HR更應該多留意招聘，積極做好招聘工作，為企業引進優秀人才。為此，138job小編收集了一些最有效、最實用的精準招聘方法及技巧與大家分享，希望對HR們能有所幫助。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
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                                        精準招聘
                                    
                                    
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                            2013.02.20
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    從失敗中尋找成功的招聘方法
    
                        
    HR最主要的工作就是招聘培訓，但要做好招聘培訓工作并不是一件很容易的事。下面這篇文章就是關于招聘培訓的一些技巧，及總結一些招聘經驗，以更好地幫助HR提高招聘水平，只有從失敗的招聘中進行總結才能更好地做到成功招聘!  [詳細]
    
                        
    
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                                        招聘培訓
                                    
                                    
                                        招聘經驗
                                    
                                    
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                                        招聘方法
                                    
                            2013.01.22