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                    新生代員工
                    
                        首頁 > 美業職場 > 標簽
                    
                
    
                
    
                        
    
            
    
                
    
                        
    
                    
    
                        
    閃進閃辭，新生代員工想要什么？
    
                        
    提及新生代（主要是95前后）員工，腦中閃現的第一個詞是什么？不敬業、不負責、任性、懶惰、散漫、自我……這類貶義詞？還是創新、喜歡挑戰、勇于嘗試、靈活等諸如此類的褒義詞？  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        新生代員工
                                    
                                    
                                        激勵
                                    
                                    
                                        員工
                                    
                                    
                                        管理者
                                    
                            2016.11.17
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    創業公司如何穩定軍心 提高員工積極性？
    
                        
    新成立的企業，無論是在員工的穩定性，還是積極性上都會有一定的問題，一方面是看不到企業的未來，員工容易動搖，會伺機尋求更加的機會，一方面是薪酬競爭力不大，員工積極性會大打折扣。所以，在創業初期穩定軍心，提高員工積極性就極為重要，企業該怎么做呢?  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        創業企業
                                    
                                    
                                        創業初期
                                    
                                    
                                        新生代員工
                                    
                                    
                                        新生代員工的管理
                                    
                            2014.12.17
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    管理90后等新生代員工的四個秘訣
    
                        
    隨著時代發展，企業人才日益年輕化，新生代員工正在成為企業發展的主力軍。為幫助其快速成長、發揮其最大潛力，企業雖投入了大量精力，卻面臨著尷尬局面：還沒培訓成才，員工已經身在曹營心在漢，剛剛培養成熟，就很快流失。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        90后
                                    
                                    
                                        新生代員工
                                    
                                    
                                        員工
                                    
                                    
                                        管理
                                    
                            2014.09.26
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                        
    
                    
    
                        
    三步驟應對“新生代”員工跳槽風
    
                        
    談起“新生代”員工的跳槽，很多管理者都感到無奈，更讓人哭笑不得的是，他們的跳槽理由又多是“宿舍太遠，工作壓力大，工資太低，上班時間不能聊QQ”等原因。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        新生代員工
                                    
                                    
                                        新生代
                                    
                                    
                                        員工跳槽
                                    
                                    
                                        企業文化
                                    
                                    
                                        入職引導
                                    
                            2014.03.28