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                    帶薪年假
                    
                        首頁 > 美業職場 > 標簽
                    
                
    
                
    
                        
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    落實帶薪年休假是法律問題更是社會問題
    
                        
    近日，國務院印發了《關于促進旅游業改革發展的若干意見》，鼓勵職工結合個人需要和工作實際，分段靈活安排帶薪年休假，提出“高等學?？山Y合實際調整寒、暑假時間，中小學可按有關規定安排放春假，為職工落實帶薪年休假創造條件”。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        帶薪年休假
                                    
                                    
                                        帶薪年假
                                    
                                    
                                        制度
                                    
                            2014.09.04
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    調查顯示：近九成人愿為福利妥協薪資
    
                        
    面試談薪時，會遇上公司不能給付到你的期望薪資的情況，但公司也十分誠意地希望你加盟，于是來了句：“我們公司福利不錯，有帶薪休假，各種津貼，過節福利……你可以考慮一下。”這個時候，你是接受還是拒絕呢?福利到底能折價多少薪資呢?自己會不會掉進一個虛幻的“福利大餅”之坑呢?  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        薪資
                                    
                                    
                                        福利
                                    
                                    
                                        津貼
                                    
                                    
                                        帶薪年假
                                    
                                    
                                        彈性工作制
                                    
                            2014.08.14
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    2013畢業生須知：現代企業都具有哪些福利
    
                        
    四月底了，很多2013年的應屆畢業生已經找到了好工作，或者還在找工作，但無論是哪種情況，2013年的應屆畢業生在即將走進社會，走進企業前都應該了解現代企業有哪些福利。只有了解了現代企業的福利，你才能在找工作時知己知彼，你才能在以后的工作里保護自己的利益。那么，現代企業一般都有哪些福利呢？  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        福利
                                    
                                    
                                        基本月薪
                                    
                                    
                                        帶薪年假
                                    
                                    
                                        年終獎金
                                    
                                    
                                        2013畢業生
                                    
                            2013.04.23
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    帶薪年假可休23天 未休要發3倍工資
    
                        
    日前國務院辦公廳印發《國民旅游休閑綱要(2013—2020年)》，職工帶薪休假問題再次引起社會關注。記者獲悉工齡不同，職工帶薪休假可以休5-15天，如果加上周末，職工年休假最多可以休23天。一些將假期搭配合理的“達人”們，最多可連續一個月休假。而未休假的職工要發予3倍工資。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        帶薪年假
                                    
                                    
                                        職工帶薪休假
                                    
                                    
                                        年休假
                                    
                                    
                                        年假
                                    
                            2013.02.21
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    帶薪年假將作廢能獲得三倍工資
    
                        
    以元旦為分界的“帶薪年假”逐漸進入“過期作廢”倒計時。對于自己沒有休的年假，員工可以獲得三倍工資的報酬。除了年假可能被“清零”，優惠的錯峰出游價格也是吸引白領突擊休年假的重要原因之一。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        帶薪年假
                                    
                                    
                                        三倍工資
                                    
                                    
                                        白領
                                    
                                    
                                        休年假
                                    
                                    
                                        清零
                                    
                            2012.12.10
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
            
    
                
    
                    
    
                        
    如何巧妙地讓老板同意你的帶薪年假？
    
                        
    在職場努力拚搏的白領們，今年，你的老板會同意讓你們帶薪年休嗎? 如何才能巧妙地讓老板同意你的帶薪年假呢?  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        職場
                                    
                                    
                                        白領
                                    
                                    
                                        帶薪年假
                                    
                                    
                                        勞動法
                                    
                                    
                                        志愿者
                                    
                            2010.05.18