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                    協調
                    
                        首頁 > 美業職場 > 標簽
                    
                
    
                
    
                        
    
            
    
                
    
                        
    
                    
    
                        
    面試中怎么考察一個人的溝通協調能力？
    
                        
    如何在面試中考察一個人的溝通協調能力？這就需要通過一些面試題目來了解，以下整理了關于溝通協調能力的面試題目，供HR參考！  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        溝通協調能力
                                    
                                    
                                        面試題目
                                    
                                    
                                        面試
                                    
                            2017.11.09
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    遭遇職場沖突，怎樣應對？
    
                        
    在傳統意義上沖突被認為是造成不安、緊張、不和、動蕩、混亂乃至分裂瓦解的重要原因之一。沖突破壞了團隊的和諧與穩定，造成矛盾和誤會。基于這種認識，大家都將防止和化解沖突作為自己的重要任務之一，如此一來，掌握一些處理沖突的技巧也是必需的。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        職場沖突
                                    
                                    
                                        處理沖突
                                    
                                    
                                        溝通協調
                                    
                                    
                                        負面情緒
                                    
                                    
                                        解決沖突
                                    
                            2010.08.03
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    職場新人需遠離的9個職場致命錯誤觀念
    
                        
    初進職場的新鮮人，是未被打磨過的玉器，棱角鮮明銳利，容易割傷別人的同時也可能傷害了自己。那么要如何才能在這個容易踩地雷的職場安然生存呢？答案是：避開下面的九個致命錯誤。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        職場
                                    
                                    
                                        職業前程
                                    
                                    
                                        協調
                                    
                                    
                                        職業生涯計劃
                                    
                                    
                                        工作效率
                                    
                            2010.06.23
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    成功者必備的10種基礎能力
    
                        
    每個人都渴望自己能夠有成功的人生，不但事業成功，而且婚姻和家庭也能夠成功，然而，有時候這種成功是可望而不可及的，也不是你光有良好愿望就可以達成的，因為，在你具有良好愿望的同時，你還必須同時具備十個方面的基本能力。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        處理能力
                                    
                                    
                                        協調
                                    
                                    
                                        應變能力
                                    
                                    
                                        管理經驗
                                    
                                    
                                        技能
                                    
                            2010.06.17
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    巧招提升“員工敬業”精神
    
                        
    本期沙龍談到如何使員工具有敬業精神，我覺得人只有在為自己做事情的時候是最敬業的，為別人打工都是老板給多少錢就做多少事。讓員工敬業，最好的辦法是老板把員工當作是公司的合伙人。這體現在薪酬設置方面，就是取消底薪和李澤堯先生提供的薪水計算公式有異曲同工之處。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        管理
                                    
                                    
                                        專家
                                    
                                    
                                        協調能力
                                    
                                    
                                        沙龍
                                    
                                    
                                        廣州
                                    
                            2010.04.02
                        
    
                    
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    職場上的經典理論
    
                        
    米格-25效應：前蘇聯研制的米格-25噴氣式戰斗機的許多零部件與美國的相比都落后，但因設計者考慮了整體性能，故能在升降、速度、應急反應等方面成為當時世界一流。點評：所謂最佳整體，乃是個體的最佳組合。  [詳細]
    
                        
    
                            標簽:
                                    
                                        職場
                                    
                                    
                                        經典
                                    
                                    
                                        溝通
                                    
                                    
                                        協調
                                    
                                    
                                        培養
                                    
                            2010.04.01