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    行為面談助招聘

    在絕大多數的崗位中,惟一能使員工脫穎而出的因素,在于他展現出了完美完成本職工作的素質。如果你識別并定義好了這些素質,然后基于它們進行招聘面談,就能大大提高為某個崗位找到合適應聘者的機率。 [詳細]

    標簽: 行為面談 招聘 人才選拔 2009.07.13